精准把握医疗卫生领域未来发展走向和人才需求态势，进一步明确育人目标，全面提升人才培养质量，推动学子实现高质量就业，医学部近期前往湖北恩施州宣恩县，开展毕业生满意度专项走访活动，以面对面的方式倾听用人单位的真实意见。

8月5日，在医学部教学与教师发展中心主任兼临床医学院院长徐杜钊、健康学院医学技术系主任谭远斌的引领下，调研组依次前往宣恩县人民医院、宣恩县中医医院，与两院科教科、医务科、护理部负责人、重点科室主任以及在岗校友代表进行了深入的面对面交流。

本次调研聚焦“毕业生综合素养与岗位胜任力”这一核心主题。两家医院对学部学子给予了高度肯定，认为他们“理论基础扎实、职业精神饱满、实践操作能力强、工作作风踏实”。同时，医院结合行业升级的实际需求，提出了四项具有建设性的建议：一是进一步深化和拓展临床实践的深度与广度；二是提前规划前沿技术在教学中的渗透；三是系统培养科研思维和创新能力；四是强化人文关怀和团队协作能力训练。这些来自一线的反馈，为医学教育精准契合产业需求提供了极为宝贵的参考意见。

“高质量就业是学校发展的关键所在，用人单位的评价是最为精准的‘导向标’。”徐杜钊在调研现场强调，“本次走访的目的在于及时了解医院在快速发展过程中对人才能力结构的新要求。这些源自岗位一线的真知灼见，将成为修订人才培养方案、重构课程体系、更新教学方法的有力支撑。”

此次调研是医学部验证“雇主导学、学生中心”培养理念的关键一环。学部将对采集到的信息进行系统梳理与深度剖析，转化为人才培养全链条的持续改进方案，动态调整各专业培养计划与课程目标，力争向社会输送更多“适岗、能用、好用、耐用”的高水平医学人才，实现毕业生高质量就业与区域医疗卫生事业同频共振、双向奔赴。

图片丨谭远斌

文字丨谭远斌

审核丨徐杜钊

湖北恩施学院医学部

2025年8月6日